2007년 중국의 휴일규정
중국의 연휴는 한국과 비슷하지만, 다른 부분이 많다.우선 신정과 구정을 쉬는 것은 한국과 같다. 하지만 한국의 어린이날이나 석가탄신일, 추석 등과 같은 휴일은 중국에 없다. 그 대신 노동절(5월1일)과 국경절(건국기념일/10월1일)이 연휴이다.
또 하나 다른 점은 놀 때는 연휴 앞뒤의휴일(토-일요일)을 끌어와서’길고 화끈하게’ 논다는 점이다. 대신끌어다 쓴 주말휴일은 일해야 한다. 중국이 이처럼 휴일을 끌어다 ‘긴 연휴’를 만드는 것은 두가지이유가 있다. 하나는 중국의 땅이 워낙 넓어 이동하는데만 3~4일이 걸리기 때문에 이처럼 긴 연휴를 주지 않으면 왠만해서는 고향에 돌아갈 수 없다. 다른 하나는 이왕 놀 바에야 ‘길고 화끈하게’ 놀아서 소비를 진작시켜 경제를활성화하자는 목적이다. 연휴가 길어야 여행도 가고, 소비도 할게 아닌가. 정부 차원에서 이렇게 연휴규정을 두는 의도가 바로 여기에 있다./지해범기자
가. 신정: 1월 1일-3일, 총 3일 휴가. 그중 1월 1일은 법정휴일, 2006년 12월 30일(토요일)과 12월 31일(일요일)은 정상출근하고 2007년 1월 2일, 3일로 미루어 휴식
나. 구정: 2월 18일-24일, 총 7일 휴가. 그중 18일, 19일, 20일은 법정휴일, 17일(토요일)과 25일(일요일)은 정상 출근하고 21일, 22일, 23일로 미루어 휴식
다. 노동절 : 5월 1일-7일, 총 7일 휴가. 그중 1일, 2일, 3일은 법정휴일, 4월 28일(토요일), 29일(일요일)은 정상 출근하고 5월 4일, 5일로 미루어 휴식
라. 국경절 : 10월 1일-7일, 총 7일 휴가. 그중 1일, 2일, 3일은 법정휴일, 9월 29일(토요일), 30일(일요일)은 정상출근하고 10월 4일, 5일로 미루어 휴식
2) 관련규정
관련 법규정에 따르면 상기 휴일 중 법정휴일에 근로자의 잔업을 진행할 경우 해당 근로자에 평소임금의 300%의 임금을 지불하여야 하며 기타 휴일에 잔업을 진행할 경우 200%의 임금을 지불하여야 함.//무협 중국비즈니스 정보에서 인용
hbjee (
오옥자 (
한국인 (
그냥
2007년 2월 8일 at 7:07 오후
중국이 주 5일 근무제를 실시하니 일자리가 12% 늘었다고 하는데…..
이것을 보고 김대중 정부가 눈이 확 뜨여 주 5일 근무제에 매달렸는데
그놈의 일자리(수입)는 늘지 않고 소비만 늘어서 300만명의 신용불량자만 생산한거지.
지해범
2007년 2월 9일 at 1:03 오전
그 때 프랑스 모델도 많이 참고했었는데, 그 뒤로 프랑스는 오히려 근로시간을 늘리는 쪽으로 갔지요.
박일선
2007년 2월 9일 at 10:18 오후
근로시간을줄이는건 인류의꿈이지요. 그길로 가야되고 최근프랑스는근로자에게 낮잠을 권하는 정책을 실시한다는 기사를 봤는데 정말 유럽은 인류의 고향 인류의꿈입니다.